Aprendizaje Permanente

Preparar al participante para que se encuentre mejor preparado para presentar la Prueba de Aptitud Académica (PAA).

El participante obtendrá las bases para una nutrición adecuada reconociendo la diferencia entre el deporte y ejercicio para la salud y reconocerá el papel de la nutrición para la recuperación y el rendimiento.

Aprender a preparar recetas sencillas, ricas y atractivas para la familia

El especialista de Mejora Continua conocerá y aplicará el uso de herramientas y habilidades para mejora continua mediante lo cual logrará mejorar la interacción entre procesos de varios departamentos en una organización, generando beneficios que impacten directamente a los clientes o usuarios usando técnicas de Mejora Continua e Industria 4.0.
NOTA: Para cursar este programa debes haber completado las Certificaciones Yellow Belt y Green Belt.

Aprender a preparar recetas sencillas, ricas y atractivas para los niñas y niños.

El estudiante realizará un abordaje general de las principales innovaciones procesales que componen el ordenamiento adjetivo en análisis, con la finalidad de su comprensión y aplicación.

Lograr un desempeño sobresaliente en todas las actividades relacionadas con la venta de productos o servicios de una empresa. La excelencia comercial implica alcanzar y superar constantemente los objetivos de ventas, aumentar la cuota de mercado, mejorar la rentabilidad y fortalecer la relación con los clientes.

$12,840 por módulo, se pueden cursar de manera independiente. ¿Quieres comprar el diplomado completo?
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• Facilitar la toma de decisiones en la compra, conservación, fabricación, uso y evaluación de los principales materiales de empaque.
• Conocer una metodología de diseño de empaque que incluya todas las variables relevantes para lograr un diseño excelente.
• Seleccionar los estándares y parámetros para definir un protocolo de prueba que le ayude a evaluar y predecir el desempeño del empaque en el ciclo de distribución.

Abrir el tema de cambio organizacional, desde una perspectiva psicológica. El objetivo del curso aborda temas como la resistencia de cambio, para examinarlos e identificar remedios antes, durante, y después de un proceso de cambio organizacional, y el uso de algunos modelos para implementarlo exitosamente.